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[聘英才] 江陵县通运考训招聘客服人员、保安员、保洁员

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发表于 2018-1-6 03:24:25 | 显示全部楼层 |阅读模式
客服人员2名
1、年龄35岁以下,身高160cm以上,五官端正,无不良嗜好;
2、工作一年以上,有责任心,学历不限;
3、主要负责前台接待、客户关系维护、客户指引等相关工作;
4、有时装营业员、珠宝营业员、汽车销售员经验者优先。
5、薪资面议。

保洁人员
岗位要求:
1年龄35-50岁,身体健康,能够吃苦耐劳;       
2、从事过保洁工作者优先考虑;       
3、工作认真仔细,有较强的责任心;
4、月薪1500-1800元。

保安人员
岗位要求:
1、年龄25-50,受过保卫培训及退伍军人优先;
2、责任心强,服从公司管理,有较强的安全意识;
3、人品端正,爱岗敬业,工作态度细致,踏实,能吃苦耐劳。
4、月薪2400-2800元。

后勤主管
岗位要求:
1、男性优先,45岁以下,有50人以上的公司管理经验;
2、负责公司办公、生活的日常后勤保障工作;
3、负责办公区、生活区的文明卫生管理和环保节能工作;
4、做好食堂每天生活安排和职工生活福利;
5、积极参与公司现场服务,及时解决工作中出现的后勤相关问题;
6、对后勤人员进行培训,合理分工,检查各岗位职责的履行情况,对后勤员工有奖罚建议权、任免建议权;
7、负责公司的安全、保卫(防火、防盗、防交通事故)、绿化、美化、保持公司内部环境的整洁优美;
8、负责公司场地、设备的检查、维修、保养、更新,发现问题及时维修,并做好记录;
9、管理经验丰富,沟通能力强,有后勤管理经验者优先。

市场营销经理
岗位要求:
1、年龄25-40岁,男性优先,高中以上学历;
2、了解江陵汽车专卖市场、二手车市场、维修市场。
岗位职责:
1、根据公司对市场的分析和项目定位,制定项目的价格策略、渠道策略、推广策略等营销策划方案,报公司审批后执行。
2、负责编制项目营销计划与预算。
3、负责编制项目的整体营销策划方案,包括总体营销策略、形象策略、媒介策略、销售策略、营销费用预算、营销创新等,对项目整体营销策划方案的实施进行监控。
4、负责对销售信息进行分析,适时调整项目营销策略。
5、建立和维护公司营销供应商信息库。组织营销供应商(包括媒体、广告设计与制作、活动促销等)的考察与选择、谈判、合同签订的工作。监督营销承包商合同执行和履约评估。
6、完成上级交办的其他工作。

司机
岗位要求:
1、年龄25-38,C1及以上驾驶执照3年以上安全无事故驾驶经验,具有较强的安全意识,熟悉省内及高速路况; 
2、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识;
3、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班;

面试时间:上午8:30-----12:00 ;  下午13:00-----17:00
周一至周五
电话:150 9083 8090 沈
地址:齐心村一组电力通道以南(华乐洁毛巾厂后面)
通运考训


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