面向社会公开招聘9名群团专职社工

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因党的群团部门工作需要，荆州市常兴人力资源有限公司为党的群团部门面向社会公开招聘9名群团专职社工，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持“公开、民主、竞争、择优”的原则，采取公开报名的方式，实行考试与考核相结合的方法，择优招聘。

二、应聘条件

1.拥护党的领导，遵守国家法律法规，具有良好的思想政治素质和道德品质；

2.诚实守信，遵纪守法，无不良嗜好和违法违纪行为；

3.身体健康，体貌端正，待人热情；

4.口齿清楚，普通话标准，具有较好的语言表达能力；

5.全日制大专及以上学历；

6.年龄20周岁以上，35周岁以下（1982年11月3日至1997年11月3日期间出生）。男女不限，服从工作分配；

7.熟悉计算机办公应用软件操作，有一定文字写作基础；

8.下列人员不得报考：①受过刑事处罚、少年管教的；②曾被辞退或开除公职的；③涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；④有配偶、直系血亲或对本人有重大影响的旁系血亲正在被立案审查或被判处有期徒刑以上刑罚且正在服刑的；⑤其他不宜报考的情形。

三、招聘程序

（一）报名与资格审查。报名工作采取现场报名方式，招考人员须在规定时间内，到指定报名地点填写报名表。

1.报名时间：2017年10月25日—11月3日，上午8︰30—12︰00，下午14︰30—17︰30（节假日不接受报名）；

2.报名地点：荆州市常兴人力资源有限公司

具体地址：荆州市江陵县荆江路70号（交警正对面）

联系电话：0716-4731909、15572156677（彭经理）；

3.资格审查。由招聘工作领导小组进行预审，预审合格的，发放准考证参加考试；

4.注意事项：①报考人员报名时须提供本人有效身份证件、户口簿、毕业证原件、资格证书及相关证明；②报考人员须填写《报名表》，提交二寸近期彩照1张；③报考人员应对本人提供的证件及所填表内容的真实性负责，如有弄虚作假行为，取消参聘资格。

（二）考试。采取笔试和面试相结合办法，考试总成绩为100分。笔试占总成绩的50%，面试占总成绩的50%。

1.笔试。内容为公共基础知识与公文写作和计算机办公应用软件操作，百分制试卷。所有报考人员均需参加两项考试，其笔试成绩方为有效。考试具体时间另行通知。如出现总成绩并列情况，则以考生电脑技能测试成绩为依据，从高分到低分确定。

2.面试。根据考生笔试折合成绩，按岗位计划数1：3的比例，从高分到低分确定面试人员名单，如人数低于1：3比例，按实际人数确定参加面试人员，不影响面试正常进行。面试采取结构化面试。未能按时领取面试通知书的，视为自动放弃，按上述方法从高分到低分等额递补。

（三）初选人员。根据考生折合总成绩，按岗位计划数1：1的比例，从高分到低分确定初选人员名单。如出现总成绩并列情况，上报招聘工作领导小组审议后确定。

（四）体检和政审考察。参照公务员录用体检标准和政审考察标准执行。因体检和政审考察原团，造成岗位空缺的，在进入该岗位面试人选中按折合总成绩从高分到低分依次等额递补，如出现并列成绩，按确定初选人员的规则执行。

体检和政审合格人员名单将在江陵网上公布，同时公布举报电话，接受社会监督。公示时间为5天，对举报反映的问题，经查证属实的取消聘用资格，所空名额在进入该岗位面试人选中按折合总成绩从高分到低分依次等额递补，如出现并列成绩，按确定初选人员的规则执行。

（五）确定拟聘人选：根据考试、体检、政审考察结果，经招聘工作领导小组确定拟聘人员名单。

四、聘用手续和待遇

（一）聘用程序。1.对公示无异议人员，聘用为聘用制劳务人员。2.本次招聘采用劳务派遣用工方式，新聘人员试用期1个月，试用期满经考核合格，予以正式聘用，与劳务派遣公司签定劳动合同书，合同期限为2年。3.试用期内不合格者，取消聘用资格。4.合同期满，经双方协商一致，可以续聘，重新签定合同。5.被聘用人员如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责协商解决。

（二）待遇。聘用人员试用期月工资为1800元。签订正式合同后月工资为3286.9元（含工资、“五险”单位和个人缴纳部分）。

荆州市常兴人力资源有限公司

2017年10月25日