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[人社新闻] 县人社局开展上半年“履职尽责”、“基层党建”和“党风廉政建设责任制”工作考核

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    发表于 2017-8-18 09:24:48 | 显示全部楼层 |阅读模式
    8月上旬,县人社局组织开展上半年“履职尽责”、“基层党建”和“党风廉政建设责任制”工作考核,检查专班到机关各科室、局属各二级单位及各乡镇(管理区)人社服务中心进行现场考核。

    考核主要采取实地走访、查阅资料和现场询问的方式,对全系统上半年“履职尽责”、“基层党建”和“党风廉政建设责任制”工作进行考核。检查专班对照考评细则逐项检查,认真梳理考核结果,现场做好问题反馈,并结合各单位实际情况有针对性地提出整改意见。

    考核结束后,检查专班组织召开考核总结会,被检查单位代表参与讨论交流,逐项核实考核结果,面对面解决“疑难杂症”。会议要求,各单位要吃透检查组反馈的问题,对存在的问题和薄弱环节,要认真研究整改措施,做到问题不查清不放过、整改不到位不放过,列问题清单抓整改落实,建立健全问题整改台账,加强痕迹化管理。

    下一步,检查专班工作人员将结合分工内容,指导被检查单位开展整改工作,制定整改措施,督促各单位按照时间节点完成整改任务,对整改不重视、措施不得力、效果不明显的单位严肃问责。(县人社局 赵小龙)

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