江陵县人社局扎实开展企业军转干部的维稳工作

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为确保江陵县军转干部的稳定，县人社局始终以围绕大局，站在讲政治的高度，不断努力创新工作举措，千方百计全力以赴做好企业军转干部的维稳工作。

一、全面加强领导、成立专班。为确保我县企业军转干部维稳工作的顺利开展，县人社局成立了以党组书记、局长为组长，分管维稳工作的领导为副组长，具体经办科室为成员的维稳工作专班。根据上级精神及工作要求来开展工作，确保人员配备到位。

二、加大思想教育和政策宣传。坚持以“预防为主”的工作方针，开展细致入微的思想政治和政策宣传工作，实行定期走访，认真听取企业军转干部反映有关生活、身体等各方面的问题，按照政策和规定给予耐心解答并解决实际困难。对发现有不稳定的隐患和苗头，及时协调排查处理，把问题化解在初期，解决在萌芽状态，努力做到企业军转干部的思想稳定、情绪稳定、生活稳定。

三、严格落实工作责任。县人社局把企业军转干部维稳工作当成一项重点工作，政治任务，并列入重要议事日程，狠抓落实不放松。建立健全工作责任制度，从所有军转干部中选派一名政治觉悟高、级别高、有影响力的老同志（副团职）担任联络员，主要负责掌握我县军转干部的行动。发现问题，及时上报，在工作中县人社局做到了排查细、工作实、责任明。

四、认真落实解困政策。（一）是确保企业军转干部工作按时足额发放到位；（二）是每年组织一次全县所有军转干部的身体检查；（三）是在每年的“八一”“重阳节”“春节”等重大节日对军转干部开展慰问工作。

在近年召开的“杭州G20峰会”、“金砖四国”会议、“一带一路”、国际合作高峰论坛北京会议期间，我县无一人上访。下一步，县人社局将一如既往的做好军转干部的维稳工作，确保下半年省党代会、全国十九大会议胜利召开。（江陵县人社局 胡平）